İŞ VE SOSYAL GÜVENLİK MEVZUATI

DANIŞMANLIK HİZMETLERİ

Araştirma

TEŞVİK UYGULAMALARI

Hali hazırda Şirketlerimiz ile devam eden hizmet ilişkimiz çerçevesinde geçmişte ve günümüzde yürürlükte bulunan sigorta primi işveren hissesi desteklerine ilişkin kanunların yürürlüğe girdiği ilk günden itibaren destek unsurlarından süresi içinde eksiksiz olarak yararlanılmıştır. Hizmet vermiş olduğumuz tüm şirketlerimiz için sigorta primi işveren hissesi destek unsurlarından yüksek tutarlarda fayda sağlanmış olup geçmişten günümüze kadar yararlanılan destek unsurlarından bazıları şu şekildedir : 5921 sayılı Kanun (İşsizlik maaşı alanlar), 6111 sayılı Kanun (18-29 yaş teşviki), 5746 sayılı Kanun (Ar-Ge Teşviki), 4857 sayılı Kanun (Engelli İstihdamı), 6486 sayılı Kanun (bölgesel teşvik ek 6 puan), 687 Kararname (Şubat/2017-Aralık/2017), 7103 sayılı kanun (Ocak/2018-Aralık2020).

Teşvik/destek unsurlarına ilişkin kısa tanıtım ve genel çizgileri ile bilgilendirme yapılması, konuya ilişkin olarak teşvik kullanımı hakkında  eğitim verilmesi, teşvik kullanımının esaslarının gösterilmesi;

Teşvikten yararlanma durumu ile ilgili kontrolün yapılması, yaklaşık tutarların belirlenmesi ve raporlanması,

Teşvik ile ilgili firma içi eğitim verilmesi ve yaşanan tecrübelerimize istinaden dikkat edilmesi gereken hususların bildirilmesi,

Teşvikten maksimum avantaj sağlanabilmesi için yönlendirme ve planlanma yapılması,

Teşvikin takibi ve kontrolü için firmaya uygun  yazılımın hazırlanması ve aylık takibi ile teşvik kullanımında yersiz yararlanmanın önüne geçilmesi için sürecin sisteme bağlanması,

Teşvikten yararlanılması sürecinde her ay şirket ilgili çalışanı ile birebir takip edilerek, teşvikli sigortalılarımızın e-bildirge sisteminde doğru ve eksiksiz bildirimi işlemlerinden ibarettir.